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Sobre mim em resumo - O que escrever sobre você + exemplos 2021

Atenção! Em 2030, mais de 57 profissões desaparecerão, os salários em muitas áreas caíram. As profissões do futuro com um salário alto são ensinadas online. Comece de graça, é fácil.

A capacidade de formular corretamente a contagem "sobre mim" provocará o chefe de apreciar o candidato mais pessoalmente e em Absentia para conhecê-lo. No artigo, analisaremos as informações básicas da seção, a seqüência de escrita e exemplos competentes de autoteste.

O item "Sobre mim" é muito contraditório - não é o mais importante, mas o empregador definitivamente prestará atenção a ele. Portanto, a informação deve ser única e interessante, sem expressões de modelo e texto de excesso de oferta.

Não escreva um conjunto sem sentido de qualidades, selecione dados significativos para um empregador ou posição.

O gráfico é preenchido de forma livre, mas para o resultado você precisa de uma abordagem séria, clareza e informações específicas. Esta é uma cereja no bolo, para que seu questionário seja lembrado e alocado entre outros candidatos.

# O que escrever em um currículo sobre você

A seção deve ser preenchida para que ele levante o candidato, mesmo com uma pequena experiência, alguns passos acima. Formar uma opinião sobre o especialista, respondendo às futuras perguntas principais:

  1. O que você sabe como fazer perfeitamente ou melhor que os outros?
  2. O que você conseguiu durante o trabalho?
  3. Conquistas que ajudaram você a se tornar um especialista?
  4. O que aprendem ou educação adicional?
  5. Você tem útil para este post?

Apenas não infulte o texto com o rebuppier. Alivie-se do benefício que a empresa pode obter o mel. Registre as respostas no papel, se um ou mais fatos não forem combinados com a vaga - cruze-as.

Sobre mim (expandido):

  • Escrevo ofertas comerciais competentes, vendidas e appling.
  • Eu tenho dois anos de experiência em vendas (B2C, B2B) e viagens turísticas.
  • Criado estratégias de marketing para lojas de roupas on-line e snowboarders, para confeitaria e perfis de cerveja artesanal.
  • Eu estudei por 6 anos no Instituto Médico e sei como fazer um produto de qualquer complexidade com uma luz e compreensível, mesmo para uma criança. O Instituto também forçou a aprender a trabalhar rapidamente e desmaiar projetos volumosos em pouco tempo.
  • Eu fico sem comerciantes do MarketGid e possui todas as fichas e teoria das vendas (não perguntarei o que "CTR").
  • Nascido e cresceu na família de empresários e psicólogos. Minha primeira palavra era um "plano de negócios", e em 6 anos eu sabia como vender a alça e determinar as "fraquezas" das pessoas.

Se o resumo não é espaço suficiente para uma resposta detalhada - use a opção de preenchimento abreviada. Aqui está um exemplo, como reduzir o volume do texto sem perder o significado da história.

Sobre mim (brevemente):

  • Eu tenho experiência de vendas de dois anos e criando estratégias de marketing para negócios on-line e offline.
  • Estou escrevendo vender ofertas comerciais e tornar qualquer produto simples e compreensível.
  • Eu trabalho rapidamente e possui todas as técnicas e teoria das vendas (posso vender a alça e determinar as necessidades do cliente).
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# O que escrever sobre minha namorada

Mulheres inerentes mais grátis formato de preenchimento. Você pode se concentrar em qualidades pessoais, amor pelo seu negócio e dedicação. Às vezes, é apropriado (mas não necessário) relatar um estado civil, mas não se esqueça de refletir os requisitos de vaga.

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# O que escrever sobre si mesmo um homem

Os homens são melhores para observar um estilo claro e sujeito - com números e fatos. Reescreva os requisitos do empregador e imagine sua candidatura de acordo com eles para que cada linha seja o máximo possível.

Examine a empresa: trabalho com funcionários de apoio, vá para o site oficial, descubra sobre as prioridades da empresa. Então você selecionará material para preenchimento e subseqüentemente fluente na equipe.

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# Indique informações sobre você no resumo

A seção não especifica estruturas específicas no conteúdo - às vezes é melhor mostrar a criatividade e, às vezes, ser consistente e racional. O que informar o empregador depende exclusivamente da posição selecionada, mas você pode fornecer informações de duas maneiras.

Método Número 1. No início do questionário

Se você tiver certeza de que as informações pessoais afetarão a solução do recrutador, ou você terá pouca experiência para se concentrar nele - empurrou corajosamente o gráfico para a frente. Em qualquer caso, esta é a maneira mais eficaz de compilar um resumo.

É sempre difícil contar sobre si mesmo, e é ainda mais difícil escrever - você precisa caber 20/30/40 anos de vida em 200 personagens. A avaliação de si mesmo e habilidades de auto-teste serão úteis no segmentação e auto-identificação - por isso, é necessário aprender de qualquer maneira.

Método Número 2. No final do questionário

Quando a experiência de trabalho e a educação é considerada principalmente - o bloco "sobre mim" é colocado no final do resumo, ou não é de todo. No entanto, tente encontrar informações pessoais significativas - esta é a última chance de iniciar a curiosidade do diretor.

Seja honesto, faça foco nos lados mais fortes e tente interessar o empregador com sua personalidade.

A descrição de si mesmo pode ser emitida como um pequeno parágrafo de 1 a 4 frases ou uma lista marcada.

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# Descreva-se adjetivo

O chefe adora concretps e prefere contratar uma pessoa que sabe o que ele representa a si mesmo. Portanto, na entrevista ou no questionário, muitas vezes você pode encontrar uma pergunta: " Descreva-se uma / três / cinco palavras ou adjetivos " E a resposta deve ser justificada porque será solicitada a explicar em 99% dos casos.

A auto-estima deve determinar: (1) O que você faz (2) Quais são os deveres, (3) Qual o resultado que você recebe.

Faça uma pequena lista de 10-15 palavras que descrevam uma personalidade profissional. Em seguida, filtre-os para maximizar as atividades e deixar de 3 a 5 mais significativas - sua característica pessoal será construída sobre eles.

Exemplo:

  1. Você vende vários produtos e serviços bem.
  2. Consulte, calcule e faça pedidos.
  3. Como resultado, clientes satisfeitos e crescimento de vendas.

Resultado:

  1. Tendo colocado / persistente / energético.
  2. Competente / consistente / atenciosa.
  3. Eficaz / valioso / confiante.

Especialista em opinião

Troitskaya Ekaterina.

Gestor de RH

Tente deixar as frases de viagem e modelo: comunicável, responsável ... Selecione recursos exclusivos.

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# Regras de calção em resumo

A primeira impressão da gestão é baseada na descrição de si mesmo como um candidato. É necessário alocar discretamente o seu próprio e no futuro correspondente à história.

Faça uma linguagem linda, viva e compreensível - o gerente não perceberá seriamente uma simples listada das qualidades.

Exemplo: Decisivamente assumi todos os projetos e sempre comunico até o fim, diferi na perferência e resistente ao trabalho estressante. Eu sei como trabalhar em equipe, resolver conflitos e encontrar compromissos. Eu possuo pensamento criativo e rapidamente gerar ideias.

Se não funcionar de forma independente, entre em contato com seus amigos e colegas de ajuda - eles ajudarão a destacar as qualidades necessárias.

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# Provar o significado

O empregador está sempre à procura de um funcionário útil em um plano profissional, e este é um "círculo de resgate", especialmente para estudantes que não tiveram tempo para serem implementados.

Estrutura de bloco competente "Sobre mim" é construído em cinco Pontos:

  1. Trabalho de qualidade.
  2. Experiência.
  3. Sucessos de carreira.
  4. Recebeu educação.
  5. Experiência necessária.
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# Seja breve

Tente pegar a essência, alocar a ideia principal e expressá-la em várias frases curtas. Se a seção for muito volumosa - elimine informações em excesso após as recomendações:

  • Não use ofertas complexas.
  • Não duplique as informações que já estão presentes no resumo.
  • Pronomes pessoais mínimos "I", "nós" e semelhantes.
  • Remova frases de modelo e dados de superfície.
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# Use specifics.

Para cada vaga individual, o gerente de seleção leva em conta vários critérios. Pense em que informação desempenhará um papel em encontrar candidatos para uma posição e usá-lo.

  • Explicação de quebras na experiência de trabalho.
  • Conhecimento em indústrias relacionadas.
  • Experiência de condução ou disponibilidade de um carro.
  • Vontade de viajar.
  • Causas de demissão do último lugar.
  • Disponibilidade de contatos comerciais.
  • Etc ...
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# Secção de escrita de amostra "sobre você"

A mesma informação pode ser arquivada de maneiras diferentes, se apresentar útil para os negócios.

Errado. Ele se formou na universidade, ajudou a realizar conferências, estudou atuando, jogou no teatro musical e como parte da equipe KVN. Comunicável, sociável, criativo. Eu posso executar em público e manter as apresentações.

Direito. Na universidade estava envolvida na organização de conferências. Ele se formou nos cursos de atuação e oratória, graças à participação na equipe KVN - calma sentiu-se na frente de uma grande audiência. Eu passo a apresentação e facilmente inicio novos conhecidos.

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# Exemplo para o vendedor

Vendas de cinco anos de vendas de produtos femininos de elite: cosméticos, perfumaria, roupas. Conclui contratos com salões e clínicas, realizou apresentações de produtos, desenvolveu estratégias de marketing e planos de vendas. Perfeição I PRINCIPAL TÉCNICAS DE VENDAS E é um especialista em suas atividades. Encontro facilmente uma linguagem comum com os clientes, posso controlar emoções e descartar seu tempo.

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# Exemplo para um contador

Tenho experiência em fazer contabilidade e contabilidade fiscal, trabalhada com vários sistemas de tributação (UCNO, TCNO, UNVD), interagindo com os órgãos de controle e inspeção. Implementou com sucesso a manutenção de organizações contábeis. Eu próprio programas 1C, bissquit, pai, aitisft, diSoft, RS-Bank. Eu difere a abordagem atenta e responsável para os negócios.

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# Exemplo para gerente

Um especialista em trabalhar com uma equipe de campo e manter negociações difíceis, tenho experiência em conclusão de contratos com grandes redes comerciais. Eu sei como formar uma equipe e construir motivação pessoal eficaz. Eu sempre foco no resultado, eu estudo rapidamente, absorvo facilmente novas informações e abordando com responsabilidade o cumprimento das tarefas.

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# Exemplo para motorista

Dirigindo por mais de 10 anos. Competente e gerencie cuidadosamente a máquina, conheço as estradas da cidade e da área, tenho habilidades estáveis ​​de dirigir sem problemas e bem conhecidos com um carro. Ele trabalhou em um representante da classe executiva e dirigiu para longas distâncias. Eu não tenho maus hábitos, pontuais e é capaz de calcular otimamente a rota.

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# Exemplo para engenheiro

Tenho experiência em negociar com os chefes de empresas, concluíram contratos para a introdução de sistemas de poupança de energia, coordenados e controlavam o desempenho do trabalho de reparo. Desde o trabalho ininterrupto da empresa: abastecimento de água, fonte de alimentação, fazenda de elevador, ventilação. Trabalho realizado de alta qualidade e rapidamente, cuidadosamente e responsáveis ​​com as ordens.

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# Exemplo para a cabeça

15 anos de gerenciamento de empresas locais e internacionais (processos industriais e de investimento). Estratégias desenvolvidas para o desenvolvimento de empresas, garantiram atividades financeiras e econômicas, melhoraram a eficiência comercial. Realizou treinamentos e negociações no nível de gestão. Eu trabalho no modo multitarefa, posso tomar decisões e organizar prioridades.

Espero que o material seja útil e você possa preencher corretamente a seção "Sobre você". Além disso, leia o artigo O e material sobre - eles complementarão o currículo. Se algo é incompreensível - faça perguntas em comentários e gratidão, compartilhe a publicação em redes sociais com colegas.

Este artigo escreveu um especialista

Procure por inspiração, como Barney Stinson fala sobre si mesmo :)

Nikolai Borozdin.

8 anos de trabalho no campo da RH em empresas com vários até 2.000 funcionários. Milhares de currículo perderam através de si, contratados e ensinados mais de cem especialistas e gerentes.

Você não pode escrever sobre você em um currículo, mas reduz as chances de mostrar exclusividade, utilidade para o empregador.

Claro, se o requerente considerar-se um funcionário indispensável, ele não pode entrar em detalhes, indicando, em sua opinião, sua "Superproduzido" Qualidade ou experiência única de trabalho, mas tais situações são agora extremamente raras.

Aqui você encontrará um currículo pela sua profissão. E você aprende a preencher o "Sobre mim".

Não é um problema encontrar currículos de amostra, e todos os candidatos geralmente enviam bons recrutadores, mas documentos semelhantes, com os quais é difícil se destacar da massa total. Sumário de amostra com uma seção sobre você Deve conter quantas informações possibilitam que outros candidatos não possam repetir, e informações sobre você é apenas uma seção.

Colocação adequada de gráficos sobre você no resumo Um exemplo de colocação de informações sobre você no começo

Dicas para preencher o gráfico "Sobre você"

O gráfico em si não pode ser grande, e pode até ser ignorado se você tiver uma riqueza de experiência de trabalho, mas a EICRA recomendar ainda pensar e preencher esta seção. Como fazer um currículo - recomendar muitos sites, e você pode especificar Várias dicas úteis:

  • Seletividade. O que especificar na seção adicional do resumo deve decidir, é claro, o próprio candidato, mas deve ser uma informação que está faltando em outras seções. Se o candidato pintado detalhadamente qualidades pessoais, você não deve repetir as mesmas informações.
  • Brevidade. O ponto de mim deve incluir três ou cinco características, frases ou descrições. Se o candidato escreve na seção da metade da autobiografia, é improvável que os recrutadores apreciem essa abordagem.
  • Veracidade. Qualidade sobre si mesmos no resumo pode ser bastante fácil de verificar, e já na primeira entrevista. Mesmo pelo telefone Eichar é capaz de avaliar o conhecimento de línguas estrangeiras, e a entrevista no escritório refletirá a posse de programas de computador.
  • A amostra desejada para uma determinada vaga. O gráfico de si mesmo deve conter informações benéficas para o empregador, e para uma nova vaga, o modelo resumirá terá que refazer, e não apenas esta seção. Por outro lado, seguem cegamente os modelos, idéias estereotipadas sobre qualidades úteis para este post também não devem.
  • Restrição. Resumidamente sobre você - o principal lema da subseção, e especialistas acreditam que o humor, a ironia aqui é geralmente inadequado, isto é, escrevendo "Eu bebo pouco, mas acontece" - garantido para falhar.

É importante ter um resumo pronto e reescrever dados dele inúteis É improvável que essa abordagem traga dividendos, é mais útil aprender o que escrever sobre si mesmo e tornar o seu documento o melhor.

"O gráfico não é obrigatório sobre si mesmo, mas HR recomendo adicioná-lo"

As frases mais comuns na coluna sobre você

Exemplo de si mesmo em um currículo Certamente conterá as qualidades ou habilidades mais comuns, o que é difícil de evitar, e não é necessário. Se uma pessoa quer dizer que ele é pontual, não pode ser feito de outra forma do que especificar minha qualidade - "pontualidade" .

Claro, você pode escrever algo como "eu cumpro todos os acordos", mas por que complicar, quando a pontualidade ou pedanticidade é melhor caracterizada por uma pessoa como oficial executivo.

Além disso, você pode especificar um hobby , diversos hobbies, só precisam fazer uma analogia entre os deveres no serviço e as características dadas.

Qualidades pessoais que são mencionadas na coluna "sobre você" A seguir estão em ordem da menção mais frequente do resumo dos candidatos. Nossas estatísticas atribuíram a esta característica uma certa porcentagem da frequência de uso, enquanto a presença de uma qualidade no resumo não exclui a outra:

  1. Eu exibo uma abordagem responsável para o desempenho das tarefas oficiais - 31%
  2. Apoio o diálogo com todos os clientes em potencial da empresa 27%
  3. Capaz de resistir a uma agenda ocupada - 17%
  4. Execute todos os pedidos - 14%
  5. Dominou rapidamente novas habilidades - 12%
  6. Pontual - dez%
  7. Capaz de trabalhar, se necessário, sem intervalos e fins de semana - nove%
  8. Sempre aderir ao pedido no local de trabalho - 7%
  9. Atento aos detalhes - 6%
  10. Ótimo contato com a equipe - cinco%

Lembre-se de que, se você quiser contar sobre conquistas no currículo em áreas anteriores de trabalho, essa informação vale a pena especificar na experiência de trabalho.

Frases certas e erradas sobre você

Pergunta, Como fazer um currículo sobre você , Inclui uma lista de frases incorretas e corretas que você pode ou indesejável para usar.

O que é melhor para escrever ou o que especificar é melhor - resolver apenas o candidato, mas há informações que você não deve usar:

É importante entender como escrever em um currículo sobre você, porque não é suficiente usar exemplos prontos. Devemos saber que você pode adicionar à seção para uma determinada vaga, e o que não será muito apropriado.

Resumo competente - um curto, contém dados excepcionalmente úteis, e até mesmo um candidato sem experiência de trabalho pode especificar algo útil nesta seção.

Exemplos de subseções concluídas "sobre você"

A seção de informações adicionais no currículo é apenas algumas frases, então elas precisam ser feitas perfeitas ou pelo menos tentar se aproximar do ideal.

O que escrever sobre si mesmo não ambiguamente recomendado para ser recomendado, mas alguns exemplos podem ser trazidos:

  • Engenheiro. Trabalhe em equipe, publicações em engenheiros de rádio, a possibilidade de horas extras.
  • Condutor. Experiência na entrega de bens valiosos, dirigindo a coleção da máquina de coleta, a oportunidade de sair para longas viagens de negócios, transporte de passageiros.
  • Contador. Trabalhar na grande equipe, membros nos contadores do clube profissional, familiarização com novos atos legislativos.

O conhecimento sobre como preencher uma seção adicional é extremamente útil, pois a principal coisa é que você precisa fazer - adaptar todas as informações disponíveis (exemplos da Internet, requisitos de vaga, seus dados). Resumo pronto com exemplos sobre você - Útil, Mas apenas sua necessidade de lidar, "pule" através de habilidades disponíveis, Caso contrário, acaba por outro conjunto de frases idênticas . Ao mesmo tempo, outra complexidade aparece - a necessidade de escrever brevemente, descrevendo todas as habilidades úteis com apenas algumas palavras. Assim, deve-se indicar um mínimo de informação, embora seja informativo e útil para o empregador.

No mercado de trabalho, uma enorme seleção de uma variedade de vagas - de vendedores de consultores para o diretor da empresa. Não é segredo a ninguém, quanto mais atraente a posição proposta, quanto maior o número daqueles que gostariam de obter este lugar, o que significa maior concorrência. Aumentar as chances de obter o trabalho que você deseja, é possível corretamente e claramente cumprindo seu currículo. A vantagem será se você tiver uma carta acompanhante.

Um grande número de profissionais recebeu uma posição em empresas populares e empresas líderes devido a um excelente currículo ou questionário. A impressão inicial de você, como possível funcionário, de qualquer bom chefe cria exatamente um documento semelhante. Vamos descobrir como organizá-lo e o que escrever sobre si mesmo.

Estrutura e requisitos para resumo padrão

Resumo é um documento sério e frequentemente obrigatório, que marca suas fortes qualidades, habilidades, educação e experiência. É sua apresentação e seu cartão de visita, por isso é necessário que, com base nele, o possível chefe entende que você é um excelente funcionário.

Lembre-se de especificações de resumo importantes:

  • O documento não deve ser muito longo. O volume ideal é uma página.
  • A fonte de todo o documento deve ser compreensível e legível.
  • Todas as qualidades pessoais (bons e ruins) e as habilidades são escritas exclusivamente na forma do presente e da primeira pessoa e de qualquer outra forma.
  • Todo o documento deve ser decorado em um único estilo.
  • Uma fotografia deve ser anexada ao resumo. É importante que na imagem existe apenas você e ninguém.
  • Não há erros, ortografia, gramaticais e erros de pontuação devem ser.
  • Todo o documento deve ser definido como fora em um estilo de negócios.
  • Resumo é escrito na linguagem, muitas vezes usado na organização em que você irá alimentá-lo. Por exemplo, se a empresa é baseada em Londres, então o resumo precisa ser traduzido para o inglês.

Informações que devem estar no resumo

Ao emitir seu próprio questionário, alguém enfrenta um problema: o que descrever nele? Considerando diferentes opções para possíveis resumos, os especialistas observaram que eles eram um pouco como o outro. Os principais pontos do questionário não dependem da posição ao qual você se aplica, apesar de tudo o que deveriam estar sempre presentes.

Esses incluem:

  1. Informação pessoal. Aqui você costuma escrever esses dados: nome do sobrenome patronímico, data de nascimento, endereço residencial, contatos para os quais você pode entrar em contato (número de telefone, e-mail, contatos Skype, telegrama, whatsapp, viber, etc.) e muito mais.
  2. Posição que você gostaria de obter.
  3. Educação. Aqui geralmente esclarece a instituição educacional em que você passou e a data de lançamento.
  4. Experiência de trabalho. Nesta categoria, você precisa especificar todas as empresas e empresas em que você trabalhou. Além disso, registre um post ou responsabilidades que você realizou; O período de tempo que você trabalhou lá. Se houver mérito e recompensas obtidas para este trabalho. Se o chiado de trabalho for realizado pela primeira vez, deve-se notar que não há experiência de trabalho.
  5. Habilidades principais. Nesta parte do questionário, há suas habilidades e habilidades como um bom especialista.
  6. Sobre mim. Informações adicionais sobre você se encaixa aqui. Todas as qualidades pessoais, hobbies e hobbies que criarão apenas boas impressões sobre você estão escritas aqui.
  7. Recomendações. Todo o feedback positivo que deixou sobre você em locais anteriores de trabalho, se houver, são anotados aqui.
  8. Portfólio. Você não precisa reescrever todos os projetos e tarefas de sucesso. Este item observa que você pode anexá-los todos, se necessário.

Seção "sobre você". O que escrever? Exemplos.

Um grande erro de elaborar um resumo é passar a seção "sobre você". Muitos simplesmente acreditam que apenas todas as informações sobre conhecimentos profissionais e habilidades são mais importantes no resumo. Não está errado. Afinal, cada um de nós é principalmente uma pessoa, não um mecanismo de trabalho sem sentido. Seu gerente gastará uma quantidade suficiente de tempo com você e é importante para ele que tipo de pessoa você é. A seção "Sobre você" deve estar presente em qualquer currículo. E o que escrever aqui?

Esta seção geralmente marca as seguintes informações:

  • Qualidades pessoais. Aqui estão as características que fornecerão a você como um excelente funcionário antes do empregador. O site da empresa não indica raramente os requisitos para candidatos para uma posição ou outra posição, e, portanto, alguns deles podem ser transferidos para este item.
  • Hábitos. Hábitos nocivos não são indicados aqui em qualquer caso, mas você pode especificar que eles não são. É melhor indicar que você está acostumado a trazer todo o trabalho até o fim, trabalhar fora do prazo ou algo assim, que é bem caracterizado.
  • Conexões de negócios. Aqui você se sente à vontade para escrever que é um participante em uma base de caridade, um voluntário ou parte do movimento social. Este é outro tamanho mais em seu currículo.
  • Documentos. Visa aberta, carteira de motorista ou outros documentos que você precisa no trabalho futuro.
  • Passatempo. Hobbies em esportes, arte, coleta são indicados nesta seção. Mas o vício dos jogos de cartas, tote e outro entretenimento de jogo é melhor deixar em segredo.
  • Conhecimento de línguas estrangeiras. Se você conhece três palavras em italiano, você não precisa escrever isso completamente. Especifique essas línguas que realmente possuem pelo menos no nível de conversação.

O currículo requer um discurso vivo, não terminologia chata!

Briefura e concisão são os parâmetros importantes de cada resumo. Mas isso não significa que ele deve consistir em enumerações de vários termos que são caracterizados por você. O potencial empregador decidirá que você simplesmente copiou o conjunto de qualidades da rede do subsolo, o que significa por causa de tal indiferença ao seu próprio currículo que você simplesmente não o levará a esse trabalho. A seção "sobre você" precisa compensar mais colorida e viva.

Portanto, é possível usar sinônimos mais animados em vez de texto padrão:

  • Comunicabilidade. Em vez disso, pode ser escrito que você tem o desejo de construir relações de confiança com parceiros para atividades conjuntas produtivas e bem-sucedidas;
  • Responsabilidade. Nós escrevemos: uma resposta clara ao trabalho confiável, execução rápida e independente;
  • Disciplina. Indicamos: a capacidade de seguir claramente as regras de trabalho e comportamento de acordo com a Carta da Companhia;
  • Pontualidade. Em vez disso, é melhor notar que você nunca violam a programação ou os prazos do trabalho confiados;
  • Desempenho. Escreva que você pode realizar um ótimo trabalho sem interromper o tempo e a perda de qualidade;
  • Lealdade. Note que respeite os interesses e crenças de seus colegas;
  • Habilidades analíticas. Especifique se você é capaz de aprender e sistematizar uma grande quantidade de informações e fazer as conclusões certas;
  • Orientação para o cliente. Em vez disso, você pode simplesmente escrever que você trabalha, apenas usando os requisitos e expectativas do cliente;
  • Posição de vida ativa. Escreva que você tem o desejo de melhorar seu desempenho e o processo de atividade.

Como definir suas habilidades principais?

Elaboração e projetar seu currículo depois de encontrar uma vaga - uma tarefa difícil. Às vezes, até mesmo um bom especialista nem sempre sabe o que deve ser notado na seção com habilidades principais. Apenas derrama para um beco sem saída. Normalmente todo mundo é limitado a segurar um computador, inglês e trabalhar com documentação. Mas isso é muito pouco para caracterizar você como um excelente especialista. Como entender o que escrever?

Aproveite um algoritmo simples:

  • Para começar, faça uma lista de tudo o que você sabe como trabalhar em termos de trabalho. Não limite a lista de clássicos e tente se lembrar do que fizeram no trabalho anterior. Assim, a capacidade aparecerá em sua lista publicamente, a capacidade de negociar e muito mais.
  • Em seguida, leia cuidadosamente tudo o que escreveu, divida as informações na categoria de possuí-las. Certifique-se de marcar o grau de propriedade no resumo para que o empregador possa saber o que esperar de você.
  • De toda a lista, selecione apenas as habilidades que você precisará em uma posição pretendida e especificá-las em seu currículo.

Como apresentar seu currículo?

O questionário correto sempre deve ser breve, mas ao mesmo tempo muito tanque. O design deste documento é importante, bem como seu conteúdo. Muito rude e comumente encontrado é o design de um currículo com texto sólido. É melhor aplicar listas marcadas, e a opção mais confortável e bonita é a tabela. Ele lê e percebeu muito mais fácil e mais rápido, e um documento visual parece melhor do que apenas texto. E então, se o empregador desfrutar do seu currículo, você pode passar a entrevista diretamente ou via Skype

Assim, a fim de aumentar a probabilidade de obter exatamente o trabalho que você precisa é importante cumprir as regras e normas da formulação do questionário. Para obter o documento certo de você e suas habilidades, ele deve prestar atenção máxima. A melhor solução será a compilação de um documento clássico sobre o padrão geral e, em seguida, o ajuste de acordo com os requisitos da empresa ou da organização em que será fornecido.

Para um emprego bem sucedido, é importante não apenas a presença de qualidades positivas e habilidades profissionais, mas também a capacidade de apresentá-los na luz mais vantajosa.

Em primeiro lugar, o empregador avalia um funcionário em potencial apenas por resumo, por isso é necessário fazer todos os esforços para escrevê-lo. E para isso, você precisa saber como é devidamente elaborado com um resumo, o que escrever na coluna "sobre você" e quais erros devem ser evitados ao projetar.

O que deve conter a seção "sobre você"?

Ao preencher este gráfico, é necessário entender o que exatamente isso dá uma ideia ao empregador sobre as características pessoais e profissionais do requerente. É necessário relacionar-se a ele como um breve auto-sustento, sobre o conteúdo, cujo sucesso depende do emprego.

Habilidades principais

Para que o empregador se interessasse por um funcionário em potencial, é necessário ao concluir a subseção para cumprir três regras descomplicadas:

  • Especifique apenas as habilidades que correspondam à posição planejada. Não há necessidade de prescrever características extras como "amor cães", "eu posso cozinhar bem", "amigo leal e confiável", se a vaga envolve um dispositivo como programador. A simpatia por animais pode ser necessária se o trabalho estiver associado a eles, as habilidades na culinária - se você deseja se tornar um cozinheiro, etc.;
  • Muitas quantidades de qualidades podem causar a perplexidade do empregador. Muitos erros: o enorme conjunto de habilidades é indicado, como se o correio reivindique quase um próprio super-homem. É importante avaliar suas habilidades sobriamente. É o suficiente para indicar 3-4 qualidades que irão combinar com você - com ele devem estar interessados ​​no futuro líder;
  • Não faz sentido pintar as características em várias folhas. A informação "sobre você" deve ser gravada brevemente, sem sobrecarregar, de modo que a coisa mais importante possa ser silenciosa. Além disso, isso indicará que você aprecia o tempo e pode formular pensamentos da forma mais compreensível.

Vídeo: Nós compilamos um resumo. Como escrever um resumo eficaz?

Importante! Enchendo a subseção de habilidades. Tornar-se rigorosamente os requisitos para o requerente solicitando uma vaga específica.

Qualidades pessoais

Além de habilidades profissionais, as qualidades pessoais são importantes. Honestamente descrever suas vantagens, seguindo os princípios fundamentais:

  • Laconicidade;
  • realidade;
  • Conformidade com a especialidade selecionada.

É o suficiente para indicar 3-5 posições para se estabelecer como uma pessoa digna da posição desejada.

Informações sobre você em resumo - exemplos e regras para escrever gráfico "Sobre mim"

Por exemplo, o programador futuro deve ser escrito:

  • Eu sempre me esforço para explorar novas informações no campo do desenvolvimento de software;
  • Encontre rapidamente pontos de contato comuns com uma nova equipe;
  • É difícil para mim derrubar o ajuste de trabalho de estranhos e temas.

No caso de um resumo do requerente, é importante prestar atenção a:

  • necessariamente verifique relatórios na presença de dúvida;
  • Assinou recursos de notícias para contadores e constantemente estudar atualizações.

Quanto à cabeça do departamento de vendas:

  • diligentemente no miscelaneamento de possíveis riscos;
  • trabalhador e execute todas as ações programadas até o final;
  • Pronto para a passagem de cursos adicionais, incluindo em outra cidade.

Importante! Você precisa prestar atenção não apenas à posição em si, mas também na empresa, sua política e manual - dependendo dessas características de redação, é necessário ajustar-se em um lado mais "agressivo" ou, pelo contrário, fazê-los " mais suave ".

Conquistas e outras informações

Não há recomendações universais para essa subseção, depende muito das especificidades das circunstâncias. Por exemplo, para pessoas empregadas no setor de negociação, será preferível especificar as seguintes informações no resumo:

  • contribuiu para a expansão das vendas pela racionalização dos recursos de agências, o que tornou possível aumentar o lucro total em 10%;
  • Em crise, o tempo proporcionou perdas mínimas entre clientes regulares;
  • implementou uma estratégia para eliminar os concorrentes em redes comerciais extensas, em resultado da qual o lucro aumentou 15%;
  • Estably nos três melhores dos melhores funcionários do mês;
  • Desenvolveu novas táticas para atrair clientes, que ajudou a expandir a base de 60 compradores em um ano, enquanto 10 deles foram reconhecidos como grandes.

Especialistas em software são aconselhados a aderir ao seguinte texto:

  • contribuiu para uma diminuição no alarme dos servidores 3 vezes;
  • Liderou a equipe a desenvolver e promover o projeto de loja online, que foi incluído no top 3 dos rankings do mecanismo de busca;
  • assegurou a melhoria da segurança das informações confidenciais da Companhia;
  • Eu realizei o diagnóstico completo dos meios técnicos da empresa, o que ajudou a reduzir os custos de seu serviço.

Além disso, você também deve especificar:

  • Cursos e certificados disponíveis;
  • Quebra na experiência;
  • a presença de uma carteira de motorista;
  • Causas do cuidado de locais de emprego anteriores.

Informações sobre você em resumo - exemplos e regras para escrever gráfico "Sobre mim"

Ao descrever as conquistas e outras informações, a principal ênfase deve ser feita em um princípio - o empregador deve entender a ação adotada e o resultado final de sua implementação.

Como escrever "Sobre você" em resumo - exemplos

Bom exemplo para gerente de vendas:

"Experiência ampla em vendas e atendimento ao cliente em empresas russas e no exterior. Eu possuo ferramentas de trabalho eficazes com o segmento premium. No formulário livre, falo inglês e vocabulário profissional. Aprendendo chinês no nível de conversação. Há experiência em aprender e introduzir novos desenvolvimentos no campo das estratégias de vendas. "

Aplicando ao correio do diretor financeiro, vale a pena especificar o seguinte:

"Experiência de mais de 8 anos na fabricação de empresas em grandes explorações multidisciplinares. Eu próprio instrumentos avaliam ativos, riscos, lucratividade. Temos conhecimento especializado no campo da contabilidade, análise financeira. Experiência bem sucedida em atrair investidores, passando auditorias fiscais de saída. Experimente a liderança por uma equipe até 400 pessoas ".

Exemplo ruim para qualquer vaga:

"Estou bem laude com uma equipe, situações muito flexíveis e estressas. Eu não bebo álcool, não fume. Eu posso carregar toda a equipe. Muitas vezes vou esquiar com minha família. O PC é um usuário confiante ".

Crie um resumo de "trabalho" - exemplos

Um exemplo do resumo correto do requerente para o posto de departamento de vendas em uma grande empresa comercial:

NOME COMPLETO: Shavlinsky Ilya Tavridovich.

Data de nascimento: 12 de dezembro de 1978.

Localização: Novosibirsk.

Telefone: +7 905 111-22-33.

O email: [email protected]***.com.

8 anos de experiência de trabalho pelo chefe do departamento de vendas. Ele estava envolvido em desenvolver e implementar estratégias para atrair novos clientes e expandir as vendas. Criado e levou a equipe que atingiu o mercado de alto desempenho.

Experiência e habilidades incluem:

  • negociação em diferentes níveis;
  • Gestão de pessoal: seleção, treinamento, motivação;
  • racionalização de custos de projetos de negócios para alcançar altos indicadores;
  • Conclusão de transações e assegurar o controle sobre a implementação de obrigações contratuais;
  • Conhecimento do inglês em nível avançado.

Experiência de trabalho: Companhia Trading LLC: Um fornecedor líder de equipamentos de construção e ferramentas de fabricantes russos e estrangeiros.

Chefe do Departamento de Vendas (09.2011 - Tempo Presente):

  • estudo de mercado e desenvolvimento de um plano de cooperação com os principais clientes;
  • Otimização de projetos de negócios, o que possibilitou aumentar os lucros por 2.500.000 rublos por mês;
  • assegurar o controle de recebíveis e a execução de obrigações contratuais;
  • liquidação de situações de conflito com clientes, controle da qualidade da oferta;
  • Cumprimento do plano de vendas usando estratégias de pesquisa e atraindo novos clientes.

Educação : Moscou Comércio e Instituto Financeiro (2003-2008).

Especialidade: Economia e Administração.

Educação adicional: Cursos de curto prazo no programa MBA na Escola Internacional de Comércio, 2018; Cursos de inglês na escola da escola russa, 2014

O que não deve escrever no resumo?

Para aumentar a probabilidade de emprego, é importante considerar o resumo ao projetar:

  • Vale a pena evitar pronomes pessoais: "Eu fiz", "eu preciso", "eu ajudei" - tudo isso só deseja a percepção geral das características;
  • Ofertas muito sofisticadas pioram as chances de uma decisão positiva. Deve-se ter em mente que os gerentes são frequentemente forçados a considerar várias centenas de aplicativos, para cada um dos quais eles não gastam mais de 5 minutos. Portanto, formulações complexas dispersam a atenção do verificador;
  • Não tente brincar, aponte para problemas pessoais, familiares ou financeiros - tudo isso não é necessário para o empregador, mas o candidato tais esclarecimentos são caracterizados não com o melhor lado;
  • Falta de alfabetização - indica um nível insuficiente de educação ou atitude vazia para preencher o resumo. É difícil trabalhar com esses funcionários, portanto, a probabilidade de fracasso é alta;
  • Não há necessidade de entrar em detalhes desnecessários: a listagem de todas as realizações escolares, hobbies, situações envolvendo em viagens turísticas - na maior parte é aprovada por verificação ou imediatamente adiada na categoria "falha".

Informações sobre você em resumo - exemplos e regras para escrever gráfico "Sobre mim"

O currículo será estudado por uma pessoa que nem viu um candidato na face, por isso é tão importante ser capaz de exibir a informação máxima em uma breve forma.

Conselho útil

Informações sobre você em resumo - exemplos e regras para escrever gráfico "Sobre mim"

Como recomendações adicionais, vale a pena destacar:

  1. O número de lençóis no resumo não é mais que dois;
  2. Em cada subseção, as principais informações são prescritas primeiro, apenas então possíveis adições;
  3. As informações de contato não precisam especificar endereços nas redes sociais. Opção ideal: endereço de e-mail e número de telefone atual;
  4. Há problemas com a alfabetização - antes de enviar, você deve pedir para verificar o texto com os erros de uma pessoa mais educada ou aproveitar os serviços pagos do corretor;
  5. A fotografia deve ser realizada em um estúdio profissional - as imagens em casa da nossa própria produção podem deixar uma impressão desagradável.

Como uma recomendação final - para desenhar a pessoa conhecedora para elaborar um resumo. Isso pode ser familiar e especialista do lado.

Vamos resumir

O projeto resumido é toda uma ciência que sugere a massa de dicas, recomendações e requisitos. No entanto, tendo estudado os princípios acima, pode-se contar com maior interesse por parte do empregador.

Sobre você no resumo

Um dos itens mais ambíguos do resumo também continua sendo o item "sobre você". Os candidatos não sabem o que escrever sobre si mesmos e recorrer a opções de modelo. Ou, pelo contrário, gosta muito da descrição de suas qualidades e hobbies.

E os empregadores já estão tão cansados ​​que todos os candidatos para uma pessoa, que este item não é lido. E aqueles que lêem, querem encontrar algo ao passar por lá.

De acordo com o Headhunter do Serviço de Pesquisa, as qualidades pessoais mais populares entre os candidatos: "Responsabilidade" - é indicado em 34% do currículo, "comunicação" - 30%, "resistência ao estresse" - 16,5% "," proposital "- 14% e "desempenho" - 11,4%.

O que escrever em um currículo

  • Escreva a verdade
  • Fale apenas sobre essas qualidades que são importantes para o seu trabalho.
  • Tente descrever tudo brevemente

Sobre mim em resumo: o mais importante em 1 minuto

Exemplos de si mesmo em currículo (qualidades pessoais e empresariais)

  • Responsividade
  • Polidez
  • Habilidade fácil de encontrar contato com as pessoas
  • Auto confiança
  • A capacidade de apoiar facilmente os negócios e os contatos profissionais
  • Capacidade de organizar prioridades
  • Otimismo
  • Posição de vida ativa
  • Capacidade de atingir metas
  • A capacidade de planejar efetivamente seu tempo
  • Pensamento criativo
  • Pensamento sistêmico
  • Atenção aos detalhes
  • Prontidão para tomar decisões
  • Habilidade para trabalhar em equipe
  • Afeição do desenvolvimento profissional
  • Iniciativa

Exemplos de si mesmo em resumo (hobbies e hobbies)

Para um currículo, escolha os hobbies mais neutros e hobbies. Suas visões políticas e religiosas, bem como equipes esportivas favoritas - não o tópico para o currículo (e entrevistas).

  • Leitura profissional e ficção
  • Natação, fitness, yoga (sem extremo
  • Descanso ativo na natureza
  • Visita a filmes, museus, exposições
  • Estudo de línguas estrangeiras
  • Piano, jogo de violino

Entrevista todos os coloca em seu lugar

Tudo o que você escreve no currículo, esteja preparado para contar detalhadamente sobre isso na entrevista. Você não deve apenas repetir a qualidade escrita em resumo, mas também para trazer um exemplo de situações em que ajudaram você no trabalho.

Exemplos que escrevem na seção "Sobre mim" no currículo "

Escreva no resumo "Sobre você" nem sempre é fácil, porque é um dos itens mais importantes. Embora esta seção seja pequena o suficiente, é a seção mais legível.

Muitas vezes é dele se o empregador considerará com mais cuidado o seu currículo ou não. É necessário "ligar" sua atenção para que ele não possa colocar seu currículo na prateleira com o resto dos candidatos.

Se você realmente quer encontrar um excelente trabalho com um grande salário, faça um currículo que diferirá dos outros. Seja sincero e adicione uma nota de otimismo! O empregador definitivamente apreciará e alocá-lo de uma variedade de outros candidatos.

Descrição de 8 de março - Compilação de currículo

Qual deve ser a seção "sobre mim"?

Você precisa fazer esta seção tão significativa possível, mas não muito volumosa. Geralmente até 10 frases. O conteúdo e o tamanho deste bloco dependerão do tipo de currículo:

- Resumo cronológico: Este tipo de currículo é fortemente vinculado à experiência. Por esse motivo, a seção "Sobre mim" pode ser relativamente compacta.

- Resumo funcional: Seção "Sobre você" é fundamental para este tipo de currículo. É claramente estruturado por subseções e descreve os momentos associados à experiência.

Este tipo de currículo é particularmente adequado para aqueles que têm as habilidades apropriadas para uma determinada posição, mas não tem experiência suficiente na esfera desejada.

O que você precisa especificar no resumo?

Qual é a diferença entre os conceitos de "habilidades" e "qualidades pessoais"

A habilidade é a capacidade de fazer o que requer a aprendizagem, a experiência ou a prática anteriores. As habilidades podem ser dominadas, mas também podem ser esquecidas, por exemplo: escrevendo textos de venda, negociações comerciais, discursos públicos, trabalho com programas de escritório, etc.

As qualidades pessoais são aquelas características individuais com as quais nasceu a pessoa, as qualidades que distinguem as pessoas uns dos outros. Por exemplo: trabalhador, sociabilidade, multitarefa, etc.

No resumo, é necessário descrever detalhadamente habilidades exatamente, enquanto as qualidades pessoais podem ser descritas mais brevemente.

Faça a seção "Habilidades" do seu currículo de acordo com os requisitos listados na vaga. Quanto mais suas habilidades atenderem aos requisitos, mais chances você tiver que ser selecionado para a entrevista.

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Muitos empregadores usam sistemas automatizados de pesquisa de candidatos, e esses sistemas são programados para encontrar palavras-chave específicas. Quanto mais as palavras-chave contiver seu currículo, mais provável é que seu currículo seja selecionado para visualizar uma pessoa específica.

Cada parte do seu currículo deve ser adaptada às necessidades específicas de cada posição. Relie-se cuidadosamente a descrição do trabalho e decida quais habilidades você precisa especificar para o trabalho.

Se você ativar uma habilidade específica no resumo, apoie-a com exemplos específicos. Uma listagem simples não deixará um traço, e números e conquistas específicos sempre prestarão atenção.

Estrutura a seção de habilidade em ordem lógica. Enumeração caótica confunde apenas o gerente de RH.

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Realizações profissionais

Não cometer um erro, modesto e escondendo suas principais conquistas. Adicionando conquistas profissionais ao seu currículo mostra que você é uma pessoa de sucesso que pode ir além de suas funções.

Isso demonstra que você pode navegar por algo útil para potenciais empregadores, e essa é uma maneira eficaz de tornar seu currículo pendente. Dê exemplos específicos de como suas ações ajudaram a alcançar o sucesso em uma determinada situação.

Uma das melhores maneiras de determinar suas conquistas de carreira é olhar para suas habilidades e responsabilidades de trabalho anteriores um por um. No processo de comparação, pergunte a si mesmo o efeito positivo que você teve em seu empregador, fazendo essa atividade em particular.

Revise também as recomendações de que seu empregador anterior forneceu-lhe, incluindo comentários positivos e elogios, bem como figuras específicas que demonstram o sucesso de suas atividades (gráficos, diagramas, etc.).

Algumas pessoas que têm dificuldade em definir suas conquistas estão considerando úteis para obter essas informações de colegas e amigos. Se você pedir a alguém para apreciar objetivamente por que você era especialmente bom em seu trabalho, então provavelmente, encontrar os momentos que você pode não pensar.

Alcançar a equipe em que você trabalhou

Além disso, você pode mencionar as conquistas da equipe em que você trabalhou. Enfatizar a eficiência da equipe demonstra não apenas o que você é bem sucedido, mas também que você é um bom jogador de equipe.

No entanto, isso não conta o empregador em potencial, como você contribuiu para o sucesso da equipe, portanto, para o máximo de impacto que você precisa ter certeza de que você incluiu detalhes específicos do papel que você jogou. Não faça uma pessoa lendo seu currículo, adivinhe qual era sua contribuição.

As pessoas com uma pequena experiência ou sem que ela continue a se esforçar para incluir conquistas em seu currículo. Se você estiver nessa posição, poderá habilitar conquistas de outras áreas da sua vida, que estão relacionadas ao trabalho que você aplica.

Pode ser: participação em projetos voluntários, eventos esportivos, sua experiência acadêmica, etc.

O que escrever em um currículo

O que escrever em Resumo: Nós desmontamos

Os itens a seguir podem ser ativados se puderem realmente afetar a solução do empregador. Por exemplo, você se inscreve para a posição do gerente de vendas a uma oficina de arte ou aproveite a pintura. Neste caso, sua candidatura será mais interessante para o empregador.

Situação familiar . Muitas vezes, possuir essas informações, o empregador pode concluir, por exemplo, sobre o seu estilo de vida. C pode entender se deve se mover, viagens de negócios, trabalhar em horas extras e, por exemplo, sua atitude em relação à cooperação a longo prazo.

Hobbies e Hobbies. . Esta unidade pode criar uma impressão sobre você como pessoa. Por via de regra, o recrutador chama a atenção e lembra o candidato que tem alguns hobbies.

A presença da carteira de motorista . A presença de um carro e carteira de motorista é necessária não só para o posto de taxista e motorista, mas também para o gerente de aquisição, supervisor, corretor de imóveis, isto é, para aqueles que, em virtude do trabalho específico, você precisa se mover em volta da cidade.

Disposto a mudar. Esta informação pode ter uma natureza decisiva no caso de viagens de negócios ou se o empregador estiver procurando por um funcionário para o escritório da empresa, que está localizado em outra cidade. Se você tem um passaporte, não se esqueça de especificar este fato.

Falta de maus hábitos. Este item é raramente crucial para o empregador, mas ainda há casos em que o tabagismo é proibido em uma empresa.

Participação em movimento profissional, associação no clube ou associação. Para Empregador Isso pode significar que você tem conexões profissionais em uma área específica, muito ativa e sociável.

Dinheiro sem interesse

Erros ao fazer um resumo

Ao escrever um currículo e, em particular, o bloco "sobre você" certifique-se de que não contenha nenhum dos erros comuns listados abaixo.

Trituras e erros gramaticais

Sim, este é provavelmente o mais óbvio de todos os conselhos do resumo: deve ser gramaticalmente perfeito. Mesmo a experiência impressionante não poderá suavizar as impressões compostas de erros brutos.

Se você não é essencial na gramática, verifique novamente várias vezes ou pergunte mais pessoa competente para verificar. Concordo, é melhor gastar um pouco mais de tempo para criar um resumo ideal do que perder oportunidades ao procurar trabalho.

Um currículo para postes diferentes

Sempre que você tenta criar um resumo geral para enviar para todos os anúncios de trabalho, quase sempre terminar que os empregadores não estão interessados ​​em sua candidatura.

Essa abordagem geralmente diz: "Não estou particularmente interessado em sua empresa. Honestamente, vou atender qualquer trabalho ".

Os empregadores querem se sentir especiais e querem que o currículo seja escrito especificamente para eles. Eles esperam que você mostre claramente, como e por que você conhece os posts em particular sua organização.

Alocação de deveres em vez de conquistas

Seu currículo deve mostrar o quão bem você está trabalhando com o seu trabalho, mas muito fácil de entrar no modo, tarefas listadas simples. Empregadores não estão interessados ​​em tanto o que você fez quanto o que você alcançou em nossas atividades. Eles estão procurando declarações, mais semelhantes como nesta imagem:

Um exemplo de resumos malsucedidos

Resumo muito curto ou muito longo

De fato, todos têm diferentes preferências e expectativas sobre currículos, então você precisa ficar com o meio de ouro. Você geralmente pode se limitar no máximo duas páginas. Mas não é necessário se concentrar no número de páginas. Resumo deve refletir plenamente sua experiência e habilidades, mas você não deve ir muito profundamente em sua descrição.

Modelo Descrição.

A lista de frases de modelo não ajudará a alocar sua candidatura entre outros candidatos. Uma listagem de habilidade simples não contará sobre o empregador. Tente sempre reforçar palavras comuns com exemplos específicos.

O que não deve ser incluído na seção "Sobre você"

Características físicas (crescimento, peso, etc.)

Resumo é um documento que mostra suas competências profissionais. As características físicas não mostram o nível de profissionalismo, por via de regra, esta é uma informação em excesso que distrai de pontos-chave. No entanto, existem cargos em que o crescimento e o peso podem ser importantes neste caso, é claro, vale a pena indicá-los.

Experiência de trabalho irrelevante

Você não deve listar cada local de trabalho. Por via de regra, apenas essas posições que você esteve envolvido nos últimos anos, ou que estão diretamente relacionadas ao post desejado. Pule todas as posições não relacionadas ao post que você aplica se ele não deixar espaços grandes em seu currículo.

No entanto, se você tiver pouca experiência, você pode incluir várias posições irrelevantes se demonstrar como eles o prepararam para trabalhar em sua nova área. Por exemplo, se você enviar um aplicativo para um post no departamento de vendas, poderá incluir seu trabalho anterior como caixa se explicar que essa experiência ajudou a desenvolver suas habilidades de atendimento ao cliente.

Hobbies não ligados

A maioria das empresas não quer ver seus hobbies no resumo. No entanto, gosta de algo relacionado às atividades da empresa, você pode habilitar essas informações. Por exemplo, se você enviar um currículo na loja de mercadorias esportivas, poderá especificar quais tipos específicos de atividades ao ar livre você está interessado.

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Habilidades irrelevantes

Certifique-se de que todas as habilidades e qualidades listadas em seu currículo sejam relevantes. Se você listar as habilidades desatualizadas ou não terão relação para a posição, não ajudará você a chegar à entrevista.

Será especialmente desagradável para o empregador aprender sobre esse irrelevante na entrevista. É improvável que ele tenha uma boa impressão de sua candidatura. Além disso, ele ficará aborrecido por ter passado seu tempo em um candidato inadequado.

Palavras negativas / negativas

Evite falar sobre o que você não fez ou não atingiu; Em vez disso, concentre-se no que você já fez ou agora no processo de realização. Por exemplo, se você ainda é treinado na universidade, especifique o ano do final e não escreva que ainda não terminou. Em vez de escrever que você tem uma "pequena experiência" no trabalho administrativo, basta dar exemplos de sua experiência anterior.

Um exemplo de resumos malsucedidos

Currículo vencedor - compartilhar segredos

Se todos vocês não sabem o que escrever em um currículo sobre você, não entre em pânico. Desenvolver um resumo vencedor leva tempo, especialmente se você não escreveu antes. Use essas dicas como base e adicione algo gradualmente.

E lembre-se: você deve sempre se esforçar para criar um resumo separado para cada post para se candidatar. Assim, você pode ter certeza de que você realmente vende sua candidatura por uma determinada posição, e não apenas enviar o mesmo modelo para cada trabalho.

Não escreva o modelo, tente gastar tempo para criar um breve currículo, porque Ele vai "trabalhar" em você e ajudará a obter a posição para a qual você está lutando.

E em nenhum caso você faz ou não especifica informações falsas ou irrelevantes no resumo, mesmo que seu engano não abra. Você sempre se sentirá desconfortável e a expectativa de exposição pode impedir muito o fluxo de trabalho.

Não negligencie a seção "Sobre mim", mesmo que pareça que você descreveu tudo em detalhes em sua experiência. Eu revelarei o segredo: alguns empregadores estão superficialmente correndo pela experiência através da experiência, especialmente se é pequeno ou, pelo contrário, é bastante impressionante, e habita mais detalhes sobre o "Sobre mim".

Estrutura resumida

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Quais são as questões Caverzny no questionário questionário?

Por quase dez anos de trabalho pelo empresário e diretor das lojas, vi muito resumos diferentes que, correndo com um olhar para eles, pode-se dizer se um candidato para a minha posição é adequado ou não.

Havia várias perguntas complicadas em nosso questionário, bastante habitual, mas para mim a resposta para eles falaram muito sobre o candidato. Por exemplo, questões como:

Que salário máximo você pode trabalhar? As respostas foram as mais diferentes - 15.000 rublos e até 500.000 rublos. De acordo com esses números, você pode aprender muitas coisas interessantes sobre o candidato.

Exemplo resumido

Até 20.000 rublos - auto-estima discreto, modéstia, insegurança, às vezes baixa formação ou vulgaridade. Em uma palavra, uma mulher do mercado.

De 100.000 rublos - superestimada auto-estima, arrogância, causando comportamento. Claro que havia exceções, mas muito raras.

Portanto, responder a perguntas no questionário não está com pressa e pense sobre o que esta questão e o que exatamente quer conhecer o empregador. E agora você sabe o que escrever em um currículo. Boa sorte para você e alto salário!

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O que escrever em um currículo em "Sobre você": exemplos e conselhos

Conte "sobre mim" no resumo de currículo: nele, você mostra a identidade por trás da lista seca de habilidades e cursos. Digamos como preencher com competência esta seção e mostrar que você é o melhor candidato.

Preenchendo este bloco é opcional e depende da situação, então em nossa

Resumo do construtor livre deixamos uma escolha para você.

// somos responsáveis ​​por mim mesmo:

Quem você escreve? Seu público-alvo é ...

Muito depende desse sotaque. Se você enviar um currículo em uma empresa séria, onde você não precisa de detalhes como "amor gatos", pense se o seu currículo precisar desse bloco.

Se o seu trabalho estiver associado à criatividade e criativo, tente ligar uma pessoa na coluna "Sobre mim", que abrirá um currículo.

Não use frases padrão, modelo - os recrutadores lê-los 10-20-30 vezes por dia. Destaque-se, graças a eles, definitivamente não terá sucesso. Exemplos de como escrever :

não é necessário

"Eu sou responsável, proativo, resistente ao estresse, sociável, honesto. Minhas forças são boas habilidades gerenciais e de liderança, foco no cliente, pensamento sistêmico, atitude positiva. Eu não bebo, não fume, há categoria de direitos B ".

Aqui está a última oferta - diretamente combustível. O candidato não se incomoda que fumar é uma escolha pessoal de todos que não se aplica ao trabalho, e informações sobre direitos são necessários apenas para condutores pessoais, correios, taxistas ou camionistas. Este exemplo é apenas um conjunto de características, que, honestamente, não é visível para a personalidade de uma pessoa. E a única conclusão que pode ser feita a partir da descrição é que essa pessoa não gosta de ser cauteloso.

"Temos alto desempenho, sei como trabalhar no modo multitarefa e em uma equipe, desenvolvi habilidades organizacionais e gerenciais. Hobbies: Leitura de livros, teatro, ópera. Casado, dois filhos. "

Não há necessidade de disseminar sua vida pessoal mais uma vez e mencionar o estado civil. Você pode perguntar mais tarde, e você pode se recusar a responder, pelo caminho. E o resto do texto é apenas água.

"Minha experiência geral de trabalho é mais de 9 anos. Qualidades pessoais: dedicação, ambição, sociabilidade, resistência ao estresse. Interessado em desenvolvimento em N. alto. Usuário confiante do PC ".

Neste exemplo, o humor do candidato é um pouco mais sério do que nos dois anteriores. Aqui, pelo menos eles dizem sobre o desejo de evoluir no campo profissional. E agora algumas perguntas: 1) Por que escrever experiência de trabalho, se ele é visível no resumo? 2) Por que escrever um "usuário de PC confiante" sem rosto, se no resumo você pode listar todos os programas que você trabalha?

Como você gostaria de estar aos olhos das pessoas?

"Isso é agraphena. Ela é um ativista e um líder - está envolvido em caridade, organiza concertos e lidera aulas para crianças em seu tempo livre. De 7 anos ele gosta de surfar. "

Como um homem presente para a descrição? Tem certeza de que a posição eles confiam em tal pessoa? Não exagere mérito, evite o escritório e informações que não estão relacionadas ao trabalho. E faça uma pergunta - "O que o líder futuro saber de mim para que ele quisesse falar comigo e fazer um emprego?". Então você vai entender o que escrever.

Qual é o seu currículo?

A resposta a esta pergunta deve estar contida em "Sobre mim". Adicione informações não apenas sobre experiência e educação, mas também sobre sua personalidade. Apresente-se ao empregador, respire uma pequena vida em

CV.

Se os programas já listados que você conhem ou trabalhos anteriores, você não precisa mencioná-los novamente. Por que informações duplicadas se você puder usar espaço livre com benefícios?

O que pode "vender" você como profissional e personalidade melhor?

  • Pense - Quem é você e quais são as empresas úteis? Formule o benefício e na descrição, repele a partir dele. Exemplos do que podem interessar o empregador para aqueles que não sabem o que escrever:
  • Resultados medidos - economizou dinheiro orçamentário, lucro de campanhas de vendas ou publicidade, aumentando o tráfego no local ou assinantes em redes sociais, conclui contratos atraídos parceiros, publicados artigos na mídia;
  • Experiência útil - Trabalho / prática / estágio em grandes empresas ou no exterior, experiência de trabalhar com um certo segmento de pessoas (alta administração, segmento de prêmio, etc.) ou em um determinado campo (telecomunicações, bancos, etc.);

Conquistas pessoais

- Prêmios no perfil Olímpicos, próprios projetos ou iniciativas, atividades organizadas, etc. Os empregadores estão sempre à procura de especialistas em seu campo, para que suas realizações pessoais associadas às atividades profissionais sejam interessantes.

// o que especificar na seção "Sobre você"?

Primeiro um pequeno segredo - esta seção do currículo é mais necessária para aqueles que sentem a falta de experiência ou conhecimento, esta é uma das oportunidades para atrair a atenção. O gráfico "Sobre mim" está falando com o empregador:

"Eu posso não ser tão praticado, mas eu sou uma pessoa com quem você quer conhecer e trabalhar." Se você não sabe nada o que dizer, peça ajuda de amigos ou colegas que não saem que você está procurando outro emprego :) Pergunte a eles a pergunta - "O que você diria (a) sobre mim, como um especialista?" E lave no bigode.

Seu objetivo ou post desejado

Especifique as metas nesta seção estará correta que o empregador entenda o que você quer e o que você pode dar a ele. Por exemplo, você quer ter experiência no N-esfera, N-posição, habilidades, experiência e assim por diante - tudo isso é apropriado.

Pessoas

Se você sonha em trabalhar em uma grande equipe e saber que as empresas apóiam uma atmosfera amigável, escreva sobre isso. Diga-me que ele ouviu falar sobre profissionalismo / simpatia / abertura de colegas e realmente aprecia. Cool, se você pode mencionar algum tipo de evento de Tymbliding da empresa que você impressionou. Por exemplo, como em nossa amostra.

Interesses profissionais.

Quais projetos querem fazer? O que você está se perguntando em um plano profissional? Lembre-se de que você não deve repetir as informações que já estão em seu currículo. E aconselhamos que você especifique - não "Eu sonho em me tornar um comerciante íngreme", mas "pretendo desenvolver em marketing, meus objetivos para o futuro próximo é aprender a criar distribuição efetiva de gatilho e aprender publicidade direcionada". Assim, a empresa vê que você configura tarefas reais e não se torcer nas nuvens.

Passatempo

Hobbies são pessoais, então pense confortável para contar sobre isso? Dê a si mesmo um par de minutos e re-ler o currículo - há uma sensação de estranheza do que você escreve sobre Taekwondo ou latim? Pergunte a si mesmo - "Eu quero meu chefe e todo o escritório saber sobre mim e minha paixão por queimar ao redor da árvore?". A intuição lhe dirá como fazer a coisa certa :) Todas as informações no resumo devem alimentar sua imagem de um profissional e uma boa pessoa se o hobby contribui para isso - sair. E nós aconselhamos que você leia isso

Seu hobby vai falar sobre Hr'u.

Sua paixão e amor pela mudança

Escreva, pelo que você ama seu trabalho, o que inspira e motiva. Outra conta deve ser preenchida àqueles que mudam a esfera de atividade - é melhor explicar as razões: o amor muda e reconhece um novo, você quer explorar a esfera interessante. Adições importantes ao CV Estas podem ser habilidades ou conquistas específicas, referência ao perfil que não pode ser mencionado como um contato.

Agora crie um currículo em nossa

  • Designer gratuito
  • E preencha a contagem "sobre mim", contando com as dicas acima. Casal resumido competente com um modelo elegante - meio sucesso :)
  • // o que é melhor para evitar?
  • "Eu", "eu" - apesar do fato de você falar sobre você em um currículo, tente não exagerar com pronomes extras
  • Frases típicas e adjetivos que não caracterizam você: "comunicável", "ambicioso" e outros

Repita o que já está no resumo

Menção de endereços / idade específica / detalhes pessoais que não têm lugar no CV (divorciado, solteiro ...)

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